Ace Di - как это работает
|
Как всё
происходит:
1. Вы находите их предложение о работе и связываетесь с ними, с
менеджером, который указан в объявлении.
2. Вы приезжаете вы их офис и проходите на вводную лекцию об их фирме и
вашей возможности получить работу в одном из отделов. Так же вы
проходите анкетирование.
3. На следующий день или через день они просят вас позвонить и
поинтересоваться какое решение приняло руководство решение по поводу
вашей анкеты
(положительное решение принимается, кажется в пользу 90-100% пришедших).
4. Они назначают день, когда вам подъехать для заключения договора...
и тут всё начинается - они говорят что необходимо заплатить пол
стоимости их фирменной дисконтной карты, то есть 1550 руб. (пол
стоимости, потому что для своих сотрудников 50% стоимости). Кстати,
платя уже эти деньги, как я понял из лекции, менеджер с которым вы
связывались и подписывали договор уже получает за вас 20$.
5. Проходите курс лекций, 3 дня, где-то по часу. И к последней лекции
всё более или менее проясняется, а после лекции разговор с вашим
менеджером, который напоминает, что на лекции было сказано... а именно
про то зачем вам нужно заплатить 350$/400$, в зависимости от выбранной
программы карьерного роста.
6. Оказывается, что, заключив первый контракт вы стали никаким не
менеджером, а их агентом и грубо говоря, вы мало что можете и 100$ для
вас очень большая зарплата, для которой пр идеться приложить не мало
усилий, поэтому срочно надо повышаться до менеджера.
Две программы карьерного роста: первый способ - за 1-ую льготную неделю,
то есть в течение первой недели после лекций за 350$ вы становитесь
менеджером или второй способ сначала в течение той же недели - платите
200$ и становитесь помощником менеджера и далее в течение месяца еще
200$ до менеджера.
|